Search In this Thesis
   Search In this Thesis  
العنوان
استراتيجيات تنمية الموارد البشرية وعلاقتها بالاداء الوظيفي بمديرية الشباب والرياضة /
المؤلف
ابراهيم، سلوان اسامة بدوى.
هيئة الاعداد
باحث / سلوان اسامة بدوى ابراهيم
مشرف / ناهد اسماعيل محمد رحيم
مشرف / سارة اسماعيل محمد اسماعيل
مشرف / سارة اسماعيل محمد اسماعيل
الموضوع
التربية البدنية. الادارة الرياضية.
تاريخ النشر
2019.
عدد الصفحات
155 ص. :
اللغة
العربية
الدرجة
ماجستير
التخصص
الإدارة الرياضية
تاريخ الإجازة
1/1/2019
مكان الإجازة
جامعة حلوان - كلية التربية الرياضية - بنات - الادارة الرياضية
الفهرس
يوجد فقط 14 صفحة متاحة للعرض العام

from 194

from 194

المستخلص

ومن اهداف البحث :
يهدف البحث الي التعرف علي استراتيجيات تنمية الموارد البشرية وعلاقتها بالاداء الوظيفي الاخصائيين الرياضيين بمديرية الشباب والرياضة محافظة القاهرة من خلال تحديد :
- الاستراتيجيات المتبعة لتنمية الموارد البشرية وعلاقتها بالاداء الوظيفي بمديرية الشباب والرياضة محافظة القاهرة.
- مستوى الاداء الوظيفي للأخصائيين الرياضيين بمديرية الشباب والرياضة محافظة القاهرة.
منهج البحث :
استخدمت الباحثة المنهج الوصفي .
ومن نتائج البحث :
تتوافر تنمية الموارد البشرية بدرجة متوسطة لدى الاخصائيين الرياضيين بمديرية الشباب والرياضة محافظة القاهرة حيث تتمثل فى الاتي :
- وضع برامج تدريبية تساعد علي استخدام التكنولوجيات الحديثة.
- اعتماد اساليب وطرق حديثة ترفع من المهارات والمعارف الوظيفية للعاملين بها.