Search In this Thesis
   Search In this Thesis  
العنوان
القرار الادارى بين الاختصاص المقيد والسلطة التقديرية /
المؤلف
الزنكة، مصطفى محمود شريف.
هيئة الاعداد
باحث / مصطفى محمود شريف الزنكة
مشرف / ماجد راغب الحلو
مناقش / محمد رفعت عبد الوهاب
مناقش / محمد أحمد عطية
الموضوع
القرار الادارى.
تاريخ النشر
2015.
عدد الصفحات
145 ص. ؛
اللغة
العربية
الدرجة
ماجستير
التخصص
قانون
تاريخ الإجازة
11/5/2015
مكان الإجازة
جامعة الاسكندريه - كلية الحقوق - القانون الادارى
الفهرس
يوجد فقط 14 صفحة متاحة للعرض العام

from 152

from 152

المستخلص

القرار الإداري هو من أهم وأخطر وسائل الإدارة في آداء مهامها, كما يعتبر موضوع ”القرارات الإدارية” من أدق موضوعات القانون الإداري على الاطلاق( ).
لاسيما وأن الإدارة لا تستطيع في أغلب الأحيان أن تمارس امتيازاتها إلا من خلال هذه القرارات.
فقد يلزم المشرع الإدارة باتخاذ قرار معين في حالات معينة, بحيث لا يكون لها الحرية في الامتناع عن اتخاذ القرار أو اتخاذ قرار آخر, وفي حالات أخرى لا يفرض القانون على الإدارة تصرفاً معيناً إزاء وضع ما, فتكون حرة في اتخاذ القرار, حيث إن سلطة الإدارة في إصدار القرار الإداري تكون مقيدة وأحياناً تكون تقديرية.
إن طبيعة العمل الإداري تجعل من المستحيل على المشرع أن يحدّد منهاجاً أو يعيّن مساراً مسبقاً تلتزمه الإدارة في مباشرة اختصاصاتها، أو أن يرسم لها الموقف الواجب اتخاذه ،والقرار الواجب إصداره بمواجهة كل حالة أو ظرف، لأنه لايفهم العيب ولا يتنبأ بالظروف التي ستحيط بكل تصرف، مما يستلزم عليه ترك سلطة تقديرية للإدارة للتصرف على ضوء الظروف والمتغيرات والمستجدات، فلا يدخل المشرع في جزئيات وتفصيلات النشاط الإداري إلا في حالات معينة واستثنائية.