الفهرس 
الفصل الأوليوجد فقط 14 صفحة متاحة للعرض العام
 |  | from | 236 |  |  |
| | | from | 236 | | |
المستخلص
تهدف الدراسة إلى التأصيل العلمي للمدخل الأخلاقي في المحاسبة الإدارية, ذلك من خلال تقييم المداخل الحالية المستخدمة في المحاسبة الإدارية, وكيفية استخدام المدخل الأخلاقي كأداة لتفعيل دور المحاسب الإداري في منشآت الأعمال المصرية, ذلك في محاولة لبناء إطار فكري لهذا المدخل يقوم على مجموعة من المفاهيم والفروض والمبادئ, التي تشكل أساساً لوضع أهداف المدخل, وتحديد المتطلبات اللازمة لتحقيق هذه الأهداف. وقد اعتمدت الدراسة الاختبارية على استخدام معامل ارتباط ”كرونباخ ألفا”, ومعامل ارتباط” كندال وسبيرمان,” وكذلك أسلوب الانحدار المتدرج لتحليل البيانات. وتوصلت الدراسة إلى النتائج التالية: أن هناك علاقة طردية بين استخدام المدخل الأخلاقي في المحاسبة الإدارية وتفعيل دور المحاسب الإداري في منشآت الأعمال المصرية, و أن استخدام المدخل الأخلاقي في المحاسبة الإدارية يؤدي إلى تحسين الكفاءة والفاعلية لوظائف المحاسب الإداري .